Stock Optionen Regel Of Daumen

Job Events Mieten. Stock Grant Größen in Pre-IPO Tech Firmen. Wenn Sie berechnen, was Prozentsatz der Firma, die Sie besitzen, können Sie sehen, wie viel Ihre Aktien könnte wert sein, wie das Unternehmen wächst. Sie können bestimmen, ob die Zuschuss ist wettbewerbsfähig durch die Prozentsatz des Unternehmens die Aktien repräsentieren Jede Tier in der Organisation sollte die Hälfte der Optionen der Tier über it. Hinweis, dass es selten für eine Aktienoptionen gewähren, um jemand anderes als ein CEO zu übertreffen 1.Editor s Hinweis Obwohl dieser Artikel Wurde in einer früheren Ära bei der Verwendung von Aktienvergütung geschrieben, die allgemeine Herangehensweise und Methode, die es diskutiert wird derzeit noch von Pre-IPO-Unternehmen Für neuere Daten, siehe die FAQs auf Aktienstipendien und Stock Grant Praktiken und Größen in Pre - IPO und private Unternehmen. Bis es in den neunziger Jahren üblich wurde, Stipendien für ein relativ breites Spektrum von Mitarbeitern anzubieten, waren die meisten Menschen nur darauf bedacht, sie überhaupt zu erhalten. Obwohl die Aktienvergütung durch Börsenentwicklungen und Rechnungslegungsänderungen gequetscht wurde, Mitarbeiter sind immer noch willkommene Aktienpreise und sind mehr versierte über sie als sie früher waren Sie fragen sich jetzt in der Regel, ob die Zuschüsse, die sie angeboten werden, mit dem konkurrenzfähig sind, was sie von einem anderen Arbeitgeber in ihrer Branche erwarten würden. Mehr Informationen über die Praktiken und Funktionen erhalten Sie Der Stipendien, Mitarbeiter brauchen solide Daten über Bewilligung Praktiken erforscht die Trends in High-Tech-Unternehmen während der dotcom boom. In einem Startup ist es nicht, wie viele es ist, was Prozentsatz. Wenn Sie berechnen, was Prozentsatz der Firma, die Sie besitzen, Sie Kann sehen, wie viel Ihre Aktien wert sein könnte, wie das Unternehmen wächst. Vor allem in High-Tech-Startup-Unternehmen, ist es wichtiger zu wissen, welcher Prozentsatz des Unternehmens eine Aktienoption gewährt darstellt, als es ist zu wissen, wie viele Aktien Sie erhalten don t Sich in den Zahlen eingeholt haben, sagte Keith Fortier, ein ehemaliger Kompensationsberater mit In einem Startup ist die Bedeutung in den Prozentsätzen. In einem öffentlich gehandelten Unternehmen können Sie die Anzahl der Optionen mal den aktuellen Aktienkurs multiplizieren, dann subtrahieren Sie die Anzahl der Aktien mal Ihren Kaufpreis, um einen schnellen Sinn zu bekommen, wie viel die Optionen wert sind. In einer jüngeren Firma, wo Aktien weniger flüssig sind, ist es schwieriger zu berechnen, was Ihre Optionen wert sind, obwohl sie wahrscheinlich mehr wert sind Wenn das Unternehmen gut funktioniert als die Optionen, die Sie in einem öffentlich gehandelten Unternehmen bekommen könnten Wenn Sie berechnen, welcher Prozentsatz des Unternehmens Sie besitzen, können Sie Szenarien für wie viel Ihre Aktien wert sein könnte, wie das Unternehmen wächst Das ist, warum der Prozentsatz ist ein Wichtige Statistik. Um zu berechnen, welcher Prozentsatz des Unternehmens Sie angeboten werden, müssen Sie wissen, wie viele Aktien ausstehend sind Der Wert eines Unternehmens, das auch als Marktkapitalisierung bekannt ist, oder Marktkapitalisierung ist die Anzahl der Aktien, die zum Zeitpunkt des Preises je Aktie ausstehen Ein Startup-Unternehmen könnte auf 2 Millionen geschätzt werden, wenn ein früher Mitarbeiter der Firma beitritt, aber einen Wert von 20 oder sogar 200 Millionen nur ein oder zwei Jahre später erreichen. Wissend, dass es 20 Millionen Aktien im Umgang gibt, ermöglicht es einem zukünftigen Fertigungsingenieur Ob ein Einstellungsstipendium von 7.500 Optionen fair ist. Ein versierter Kandidat bestimmt, ob der Zuschuss ist wettbewerbsfähig durch den Prozentsatz der Gesellschaft die Aktien repräsentieren. Einige Unternehmen haben relativ große Anzahl von Aktien ausstehend, so dass sie Optionen gewähren können, die gut klingen wie Ganze Zahlen Aber der versierte Kandidat sollte feststellen, ob der Zuschuss durch den Prozentsatz der Gesellschaft wettbewerbsfähig ist, dass die Aktien einen Zuschuss von 75.000 Aktien an einer Gesellschaft mit 200 Millionen Aktien ausstehen, entspricht einem Zuschuss von 7.500 Aktien an einer ansonsten identischen Gesellschaft Mit 20 Millionen Aktien im Umfeld. Im obigen Beispiel stellt der Fertigungsingenieur s 0 0,00 Prozent des Unternehmens dar. Dieser Prozentsatz kann klein aussehen, aber er übersetzt einen Zuschusswert von 750 für die Aktie, wenn das Unternehmen 2 Millionen 7.500 wert ist Das Unternehmen ist im Wert von 20 Millionen und 75.000, wenn das Unternehmen 200 Millionen wert ist. Annual Stipendien versus neue Miete Zuschüsse in High-Tech-Unternehmen. Jede Tier in der Organisation sollte die Hälfte der Optionen der Tier über ihm erhalten. Obwohl Aktienoptionen können Als Anreize verwendet werden, sind die häufigsten Arten von Optionen Stipendien jährliche Zuschüsse und Miete Zuschüsse Eine jährliche Zuschuss wiederholt jedes Jahr, bis der Plan ändert, während ein Mietzuschuss ist ein einmaliger Zuschuss Einige Unternehmen bieten sowohl Miete Zuschüsse und jährliche Zuschüsse Diese Pläne Sind in der Regel einem Sperrplan unterworfen, in dem ein Arbeitnehmer Aktien gewährt wird, aber das Eigentumsrecht - dh das Recht, diese auszuüben - im Laufe der Zeit erworben wird. Die jährlichen Zuschüsse werden in der Regel an ältere Personen gezahlt und sind bei etablierten Unternehmen häufiger bekannt Aktienkurs ist mehr Ebene. In Start-ups ist die Mietzahlung erheblich größer als jede jährliche Zuschuss, und kann die einzige Zuschuss der Firma bietet zunächst Wenn ein Unternehmen beginnt, ist das Risiko am höchsten, und der Aktienkurs ist am niedrigsten, so Die Optionen Stipendien sind viel höher Im Laufe der Zeit, das Risiko sinkt, die Aktie steigt, und die Anzahl der Aktien an neue Mitarbeiter ausgegeben ist niedriger. Ein guter Faustregel, nach Bill Coleman, ein ehemaliger Vizepräsident der Entschädigung ist, dass Jede Stufe in der Organisation sollte die Hälfte der Optionen der Tier über ihm erhalten Zum Beispiel in einem Unternehmen, in dem der CEO bekommt einen Einstellungsstipendium von 400.000 Aktien, die Option Zuschüsse könnte so aussehen. Rule of Daumen jeder Stufe bekommt die Hälfte der Aktien Der Stufe über ihm. Source Januar 2000. Die Tabellen 1 und 2 zeigen die jüngsten Zuschusspraktiken unter den Hightech-Firmen, die jährliche Zuschüsse und Mietzuschüsse anbieten. Die Daten, die aus veröffentlichten Umfragen stammen, werden in Form von Prozentsätzen des Unternehmens ausgedrückt Zur Veranschaulichung werden die Stipendien auch in Bezug auf die Anzahl der Optionen in einem Unternehmen mit 20 Millionen Aktien ausgegeben. Der Datensatz umfasst sowohl Start-ups und etablierte Unternehmen, vor allem Unternehmen kurz vor und kurz nach einem IPO. Tabelle 1 Jährliche Aktienoption gewährt Praktiken in Die High-Tech-Industrie. Anderuale Zuschüsse als Prozentsatz der Aktien ausstehend. Optionen auf der Grundlage von 20 Millionen Aktien ausstehend. Top Executive 2-5.Source basiert auf Daten aus veröffentlichten Umfragen ab Januar 2000 zusammengestellt. Tabelle 2 Stock Option Miete Zuschüsse in der High-Tech-Industrie. Hire Zuschüsse als Prozentsatz der Aktien ausstehend. Optionen auf 20.000.000 Aktien ausgegeben. Senior professionelle Dienstleistungen.2nd Level - Engineering.2nd Level - finanzielle 2. Ebene - marketing. Senior tech staff.2nd level - prof svcs. Assoc Rechtsberater.3rd Level - Engineering.3rd Level - Marketing. Accounting Manager - Eintrag. Exempt technischen Senior. Exempt technische intermediate. Exempt technischen Eintrag. Exempt nontechnical senior. Exempt nontechnical intermediate. Exempt nontechnical entry. Source basiert auf Daten kompiliert aus Veröffentlichte Umfragen ab Januar 2000.Hinweis, dass es selten für eine Aktienoptionen gewähren, um jemand anderes als ein CEO zu überschreiten 1 Gründer in der Regel behalten einen deutlich größeren Prozentsatz des Unternehmens, aber ihre Aktien sind nicht in den Daten enthalten Um ein Extrem zu nehmen Beispiel: Wenn 100 Mitarbeiter durchschnittlich 1 Prozent des Unternehmens erhalten würden, würde es für niemanden nichts mehr geben. Einmalige Prozentsätze bei einem Liquiditätsereignis. Ein Unternehmen bereitet sich auf eine Börseneinführung vor, die eine Fusion oder ein anderes Liquiditätsereignis anbietet Ein finanzieller Moment, in dem die Aktionäre in der Lage sind, ihre Aktien zu verkaufen oder zu liquidieren, die Eigentumsverhältnisse verlagern sich typischerweise etwas. Bei einem Börsengang werden zum Beispiel hochkarätige Führungskräfte in der Regel dazu gebracht, zusätzliche Glaubwürdigkeit und Management-Einblick in die Wall Street, Investition zu bieten Banker und die Finanz-Community als Ganzes Blick auf die Management-Team bei der Bewertung einer Investitionsmöglichkeit, sagte Coleman Mitarbeiter, die dort seit Beginn sind manchmal überrascht zu sehen, eine große Anzahl von Optionen in der Nähe des Börsengangs gegeben werden, aber sie sollten erwarten Es Obwohl es verdient ihre Besitz, es ist getan, um den Wert des Unternehmens durch die Verführung der höchsten Kaliber der Führungskräfte und damit die Verbesserung der Potenzial der Investition. Die Menschen, die Design-Optionspläne Design erwarten Liquiditätsereignisse durch die Aufhebung großer Reserven von Optionen für diese Spätstunden-Mieten Die Eigentümerstruktur eines Hightech-Unternehmens bei einem Liquiditätsereignis ähnelt dem in Tabelle 3. Die Zahlen sind auch in Bezug auf den Anteil der ausgegebenen Aktien und die Anzahl der Aktien eines Unternehmens ausgedrückt Mit 20 Millionen Aktien ausstehend Die Daten stammen aus veröffentlichten Umfragen und aus der Analyse von S-1 Einreichungen. Tabelle 3 Eigentumsniveaus bei einem Liquiditätsereignis in der High-Tech-Industrie. Erhöhungsniveaus als Prozentsatz der Aktien ausstehend. Erweiterung auf 20 Millionen Aktien Outstanding. Source basiert auf Daten aus veröffentlichten Umfragen und Analyse der tatsächlichen Praktiken aus S-1 Einreichungen ab Januar 2000 Informationen schließt Gründer s Betriebe. Fortier betonte, dass es wichtig ist, im Auge zu berücksichtigen, die Änderungen der Kompensation Praktiken im Laufe der Zeit Diese Daten spiegeln Bewilligen Praktiken während der dotcom Boom, sagte er, ich wäre nicht überrascht, wenn es einige Verschiebung in der Make-up von Kompensationspakete in Branchen auf der ganzen Linie Ironisch, aber er sagte, Es ist genau, wenn die Börse ist, wie es ist Jetzt, dass Sie idealerweise für weitere Optionen verhandeln möchten Für Details über die Verhandlung mit Aktienkompensation, sehen Sie die relevante Artikelserie anderwohin auf dieser Website. Johanna Schlegel schrieb diesen Artikel, als sie arbeitete, an dem war eine umfassende Ressource von Gehalt und Entschädigung information. Print Dieser Artikel. Share diesen Artikel. Der Inhalt wird als pädagogische Ressource zur Verfügung gestellt wird nicht haftbar für Fehler oder Verzögerungen in den Inhalt, oder alle Handlungen in Vertrauen darauf getroffen Copyright 2000-2017 Inc ist ein föderativ eingetragenes Warenzeichen. Bitte nicht kopieren Oder auszutauschen diese Informationen ohne die ausdrückliche Erlaubnis von Kontakt für die Lizenzierung information. Rule Of Thumb. What ist eine Regel des Daumens. Eine Faustregel ist eine Richtlinie, die vereinfachte Beratung in Bezug auf ein bestimmtes Thema bietet Es ist ein allgemeines Prinzip, das praktische Anweisungen gibt Erfüllung oder Annäherung an eine bestimmte Aufgabe Typischerweise entwickeln sich Faustregeln als Ergebnis von Praxis und Erfahrung, anstatt aus wissenschaftlicher Forschung oder Theorie. BREAKING DOWN Rule Of Thumb. Investoren können mit einer Vielzahl von finanziellen Regeln des Daumens vertraut sein, die helfen sollen Einzelpersonen lernen, erinnern und gelten finanzielle Leitlinien, einschließlich derjenigen, die Methoden und Verfahren für das Sparen, Investitionen und Ruhestand Adresse Obwohl eine Faustregel kann für ein breites Publikum geeignet sein, kann es nicht gelten allgemein für jeden einzelnen und einzigartigen Satz von Umständen Sind eine Reihe von Finanzregeln von Daumen, die Anleitung für Investoren, einschließlich der folgenden Richtlinien bieten. Ein Hauskauf sollte weniger kosten als ein Betrag, der zwei und ein halbes Jahr Ihres Jahreseinkommens entspricht. Immer mindestens 10 deines Einkommens für den Ruhestand sparen. Haben Sie mindestens fünfmal Ihr Bruttogehalt in der Lebensversicherung. Bezahlen Sie zuerst Ihre höchsten Zinsen. Ihr Alter repräsentiert den Prozentsatz der Anleihen, die Sie in Ihrem Portfolio haben sollten. Ihr Alter, das von 100 subtrahiert wird, repräsentiert den Prozentsatz der Bestände, die Sie in Ihrem Portfolio haben sollten. Es gibt auch Faustregeln für die Bestimmung, wie viel Netto wert Sie sich in einem normalen Rentenalter bequem zurückziehen müssen Hier ist die Berechnung, die Investopedia verwendet, um Ihre zu bestimmen Netto-Wert Wenn Sie beschäftigt sind und Einkommen verdienen Ihr Alter x jährlichen Haushaltseinkommen 10 Wenn Sie nicht verdienen Einkommen oder Sie sind ein Student Ihr Alter 27 x jährlichen Haushaltseinkommen 10.Take Regeln der Daumen mit einem Korn von Salt. While Regeln der Daumen Sind für Menschen als allgemeine Richtlinien nützlich, sie können in vielen Situationen zu viel vereinfacht werden, was zu einer Unterschätzung oder Überschätzung der Bedürfnisse eines Individuums führt. Daumenregeln beruhen nicht auf bestimmten Umständen oder Faktoren, die zu einem bestimmten Zeitpunkt auftreten oder sich im Laufe der Zeit ändern könnten Sollte für fundierte finanzielle Entscheidungen in Betracht gezogen werden. Beispielsweise wird in einem engen Arbeitsmarkt ein Notfallfonds in Höhe von sechs Monaten Haushaltsausgaben nicht die Möglichkeit einer ausgedehnten Arbeitslosigkeit in Betracht ziehen. Als weiteres Beispiel gilt der Kauf einer Lebensversicherung auf der Grundlage eines Mehrfacheinkommens nicht Für die spezifischen Bedürfnisse der überlebenden Familie, die eine Hypothek, die Notwendigkeit für College-Finanzierung und ein verlängertes Überlebens-Einkommen für einen nicht-arbeitsfähigen Ehegatte. General Investing Rules of Thumb. Avoid Handel in der ersten und letzten halben Stunde der Handelstag, wenn der Markt am volatilsten ist und wenn die Liquidität niedriger sein kann. Be sicher, dass Sie Ihre Provisionsgebühren bei der Berechnung Ihrer potenziellen Renditen zu betrachten. Throughout des Jahres, wie Sie rack up mehr Gewinne, sicher sein, genug Geld in völlig sichere Investitionen CD, Bond, Geldmarkt, um Ihre Steuern zu bezahlen. Sell auf die Vorwegnahme eines Ereignisses Fed Ankündigung, Ergebnis Bericht, Wahl, etc, wenn alle anderen kauft Wenn das Ereignis endlich passiert, kauft in der Regel verlangsamt down. Don t über verpflichten Sie Ihre Fonds Wenn Sie haben Ihr ganzes Geld auf der Linie, finden Sie es schwer, rationale Entscheidungen zu treffen. Nehmen Sie alle Ihre Eier in einen Korb Planen Sie Ihr Geld in eine Vielzahl von Investitionen in eine Vielzahl von Branchen, Sektoren und geografischen Standorten Don t setzen Mehr als 5 von Ihrem Gesamtkapital in einer Investition. Don t Pyramide Ihre Gewinne Wenn Sie einen Gewinn zu machen, don t Pflug 100 von diesem Gewinn zurück in eine Investition auf dem gleichen Risiko Ebene Nehmen Sie etwas Geld aus dem Tisch. Erfahren Sie, um Geld zu verlieren Auf einige investitionen Es passiert Wenn es nicht t, Sie sind nicht auf dem Markt Wenn Sie wieder diversifiziert, ein paar Verlierer gewann t verletzt zu schlecht. Always Handel mit einem klaren Gewinn Ziel und Datum Das ist, wie Sie wissen, wann man endlich aus Eine Investition Wenn Sie alles für immer halten, wann gewinnt man wirklich. Be sorgfältig beim Trading Übernahme Kandidaten Die meisten dieser don t passieren und wenn sie es dauert länger als erwartet Und wenn die Übernahme geschieht, Ergebnisse in der Regel sauer Es ist schwer, zwei zu setzen Unternehmen zusammen und machen es wirklich work. Trade auf der Grundlage der Zahlen und Ihre Forschung Eine Ahnung kann sich gelegentlich auszahlen, aber das ist Glück Glück tun die Forschung und Stick mit Ihren Kriterien. Don t kaufen eine Aktie nur weil es billig ist Es könnte gehen LowerDon t verkauft eine Aktie, nur weil es hochpreisig ist Es könnte höher gehen. Invest nur in aktiv gehandelten Aktien und Optionen Stellen Sie eine durchschnittliche tägliche Volumen Ziel für Ihre neuen Investitionen und nur Handel mit denen, die das Ziel zu erfüllen. Know, was Sie planen Zu tun, bevor der Markt öffnet und die Forschung vor der Zeit Sobald der Handel beginnt, kann es nicht genug Zeit, um alle die Forschung erforderlich, um Entscheidungen zu treffen. Get Ihre Informationen aus mehreren Quellen Don t nur Handel auf Single-Source-Newsletter, Zeitungen, Handel Strategien, etc. Only erhalten in eine Investition auf der Grundlage Ihrer Forschung Nicht, weil die Aktie bewegt sich Nicht wegen eines Gerüchts Nicht wegen der FED. Always betrachten Sie Ihr Risiko und Belohnung bei jeder Investition. Don t verwenden Sie das Geld, das Sie leben müssen Um zu investieren, außer CDs, Anleihen, Geldmärkte Sie wollen Ihre Investition Zeit zu wachsen und nicht haben, um sie in einer Panik zu bezahlen, um eine Mietzahlung zu machen. Watch out für so genannte Investment Gurus, Broker, Experten und Experten Wer don t Handel Wenn ihr Ratschlag war die ganze Zeit sie würden auf ihre Yacht gerade jetzt. Forget Kauf der Aktien, die Sie sehen, um in monatlichen Zeitschriften, die Artikel wurde vor vielen Wochen geschrieben. Trade mit dem Makler, der für Sie richtig ist Der Service, den Sie wollen, um eine vernünftige Provision Rate ändern Broker, wenn Sie es t bekommen können. Be sicher, um Ihre Ausführungsberichte und monatlichen Aussagen gründlich zu lesen Auch die großen Makler machen Fehler. Schauen Sie aus Ihren eigenen Fehlern Es ist okay, um ein Fehler einmal, aber don t machen den gleichen Fehler zweimal. Set ein monatliches, vierteljährliches oder jährliches Ziel für Ihr Portfolio Wenn Sie es machen, feiern Gehen Sie zum Abendessen, auf eine Reise, oder kaufen Sie das neue Auto Sie verdienen it. Stock Trading Rules of Thumb - Option Trading Regeln des Daumens - Börsen-Regeln von Thumb. Copyright 2017 - PowerOptions und SmartSearchXL sind eingetragene Warenzeichen der Power Financial Group, Inc Kontakt PowerOptions 302 992-7971 US-Patente 6,049,783 7,165,042 7,797,215 8,200,569 8,301,535 8,595,123 8,630,937.Folien uns auf.